ПОРЯДОК ПОСТУПЛЕНИЯ ГРАЖДАН
НА МУНИЦИПАЛЬНУЮ СЛУЖБУ
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН ОТ 02.03.2007 № 25-ФЗ "О МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"
ГЛАВА 4. ПОРЯДОК ПОСТУПЛЕНИЯ НА МУНИЦИПАЛЬНУЮ СЛУЖБУ, ЕЕ ПРОХОЖДЕНИЯ И ПРЕКРАЩЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ, ПОСТУПАЮЩЕМУ НА МУНИЦИПАЛЬНУЮ СЛУЖБУ.
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:
1. Образование: наличие среднего профессионального образования либо высшего профессионального образования.
2. Стаж муниципальной службы (или государственной службы) работы по специальности: наличие стажа работы по специальности не менее 3 лет; в случае наличия высшего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности отдела, требования к стажу (опыту) работы по специальности не предъявляются.
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ:
- знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных
правовых актов Российской Федерации;
- устава администрации Быстровского сельсовета;
- законов Новосибирской области и иных нормативных правовых актов Новосибирской
области по вопросам организации и деятельности органов местного самоуправления;
- знание основ законодательства Российской Федерации и Новосибирской области о
муниципальной службе;
- знание основ муниципального управления;
- знание правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;
- специальные профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей, которые подтверждаются документом государственного образца о высшем или среднем профессиональном образовании;
- наличие навыков применения специальных профессиональных знаний, подготовки документов, аналитического, информационного материала, делового письма, системного подхода в решении задач, других навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
